鹿鳴礦業(yè)開展AI大模型服務(wù)系統(tǒng)試用實操培訓(xùn)
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國家礦山安監(jiān)局聯(lián)合七部委頒布的《關(guān)于深入推進(jìn)礦山智能化建設(shè)?促進(jìn)礦山安全發(fā)展的指導(dǎo)意見》中明確，推動“人工智能＋礦山”融合發(fā)展，加快礦山智能化領(lǐng)域的人工智能大模型的算法優(yōu)化和模型迭代，提升礦山人工智能大模型的通用性和實用性。鹿鳴礦業(yè)緊跟國家政策要求和發(fā)展趨勢，按照智能礦山建設(shè)目標(biāo)和企業(yè)管理實際，研發(fā)集大模型能力應(yīng)用、大模型管理、場景功能應(yīng)用為一體的行業(yè)大模型應(yīng)用體系，即AI大模型服務(wù)系統(tǒng)。通過定制化的數(shù)據(jù)權(quán)限管理、大模型能力應(yīng)用以及流程定制等功能，將大模型管理中臺與AI智能體、礦山企業(yè)場景功能應(yīng)用融為一體，搭建以AI應(yīng)用管理服務(wù)、智能寫作平臺、智能問答為一體的架構(gòu)模型。通過智礦問答、法律助手、安全助手、管理助手、辦公助手、知識庫等功能模塊，實現(xiàn)從模型訓(xùn)練、推理到業(yè)務(wù)應(yīng)用的閉環(huán)管理，輔助提高辦公質(zhì)量和效率，提升企業(yè)管理效率。
本次培訓(xùn)，通過設(shè)計單位開發(fā)角色、管理人員管理角色和業(yè)務(wù)人員應(yīng)用角色的實操和交流互動，有效加深員工對鹿鳴礦業(yè)AI大模型服務(wù)系統(tǒng)的認(rèn)識和理解，同時充分挖掘系統(tǒng)“長板”，補齊“短板”，明確系統(tǒng)優(yōu)化建議，為AI大模型服務(wù)系統(tǒng)正式上線應(yīng)用奠定了堅實基礎(chǔ)。（鹿鳴礦業(yè) 佟鳳爽）
